Jean-Christophe Walter - Conférencier sur le leadership
L'EGOÏSME SAIN : L'engagement individuel au service de la performance collective.
Il est dit partout qu'une entreprise qui a des résultats produit des collaborateurs heureux.
Faux.
Je rencontre tous les jours des managers qui produisent du résultat, et qui sont mal dans leurs pompes, atteints du syndrome de Rocky : biberonnés au "no pain, no gain" et au "t'as pas mal !". Hamsters qui se crament, ils tombent malades aux premiers jours de leurs congés, reviennent de vacances bronzés à l'extérieur et cramés à l'intérieur, enfermés dans leur roue "dépression - ulcère - cancer - regrets - crise cardiaque - cimetière". A force de penser aux autres et au collectif, les managers oublient une personne clef dans l'organisation : eux-mêmes. La conférence "L'égoïsme sain : levier oublié de la performance collective" donne des clefs très concrètes aux managers et dirigeants pour inspirer, engager et créer les conditions de la croissance.
Besoin d'un conférencier sur ces thématiques ?
Questions fréquentes
Sur quelles thématiques Jean-Christophe Walter intervient en tant que conférencier ?
Jean-Christophe Walter intervient en tant que conférencier sur les thématiques : leadership, management, motivation, performance et engagement.
Comment réserver Jean-Christophe Walter pour une conférence ?
Pour réserver Jean-Christophe Walter, contactez l'agence Lespeakers. Un conseiller vous rappelle pour cadrer l'événement, les dates et le format.
Combien coûte une conférence de Jean-Christophe Walter ?
Les tarifs de Jean-Christophe Walter :
- Conférence : 6500 €
La réservation se fait via Lespeakers.
Dans quelles langues intervient Jean-Christophe Walter ?
Jean-Christophe Walter intervient en tant que conférencier en anglais, français et espagnol.
Où est basé Jean-Christophe Walter ?
Voici où est basé Jean-Christophe Walter : Paris, France.
Où intervient Jean-Christophe Walter ?
Les lieux d'interventions de Jean-Christophe Walter : Dans le monde entier.
Quels formats d'intervention propose Jean-Christophe Walter ?
Jean-Christophe Walter propose les formats suivants : Conférence, Ateliers.
Pour quel public inviter Jean-Christophe Walter ?
Managers, dirigeants, entrepreneurs.
Que faisait Jean-Christophe Walter avant d'être conférencier ?
J'ai été consultant en recrutement pendant 8 ans, dont 4 comme associé dans un cabinet - Médiane Conseil - que j'ai co-créé avec 2 autres associés.
Puis je suis rentré en 2010 chez Krauthammer, où j'ai commencé le coaching et la formation, avec quelques interventions comme conférencier... avant d'en faire une activité à part entière.
Qu'est-ce qui a fait de Jean-Christophe Walter un conférencier ?
L'envie de partager au plus grand nombre mon histoire, et à travers elle le déclic "moi aussi, je peux être et arrêter de subir". Voir ce changement d'état d'esprit naître dans mon auditoire est quelque chose de fantastique.
Pourquoi inviter Jean-Christophe Walter plutôt qu'un autre conférencier ?
Parce que je ne suis ni conventionnel, ni consensuel.
Quel est l'angle d'intervention de Jean-Christophe Walter ?
Je casse le tabou de l'égoïsme en donnant des clefs précises qui montrent que, si, il est train sain de savoir être égoïste. C'est même le levier oublié de la performance collective en entreprise (et partout, d'ailleurs).
Quels résultats concrets le public peut-il attendre après une intervention de Jean-Christophe Walter ?
Revoir leur rapport au management.
Parmi les plus beaux retours que j'ai eu, des managers et dirigeants m'ont dit avoir réussi à redevenir maître de leur emploi du temps et de retrouver un équilibre de vie sain. Ce qui a permis de réelles transformations au sein de leurs équipes également.
Parcours professionnel
- 2020Dirigeant Fondateur. Conférencier, coach, formateur.
EQuanimité Conseil - Accordeur de Soi.
- 2018Directeur de l'offre Leadership sur mesure.
CSP
- 2010Coach, Formateur, Consultant
Krauthammer International
- 2007Dirigeant Co fondateur
Médiane Conseil
- 2005Tour du monde en moyen de transports locaux
- 2002Consultant en Recrutement
Michael Page International
Ses conférences
L'EGOÏSME SAIN : L'engagement individuel au service de la performance collective.
Il est dit partout qu'une entreprise qui a des résultats produit des collaborateurs heureux.
Faux.
Je rencontre tous les jours des managers qui produisent du résultat, et qui sont mal dans leurs pompes, atteints du syndrome de Rocky : biberonnés au "no pain, no gain" et au "t'as pas mal !". Hamsters qui se crament, ils tombent malades aux premiers jours de leurs congés, reviennent de vacances bronzés à l'extérieur et cramés à l'intérieur, enfermés dans leur roue "dépression - ulcère - cancer - regrets - crise cardiaque - cimetière". A force de penser aux autres et au collectif, les managers oublient une personne clef dans l'organisation : eux-mêmes. La conférence "L'égoïsme sain : levier oublié de la performance collective" donne des clefs très concrètes aux managers et dirigeants pour inspirer, engager et créer les conditions de la croissance.
Craquons les C.O.D.E.S du Leadership.