Le choix du conférencier idéal pour une conférence sur la génération Z dépend avant tout de l’objectif spécifique de votre événement, et non uniquement du thème abordé. Ce guide propose une comparaison entre Elodie Gentina, P P C 💫, Marjolaine Grondin, Julien Estier et Christophe Lachnitt, en mettant en lumière leurs approches respectives. Il ne s’agit pas d’un classement des cinq meilleurs intervenants, mais d’une analyse de leurs angles d’expertise : stratégie, management, opérationnel, décisionnel, humain, etc. Le tableau ci-dessous précise pour chacun l’angle privilégié, l’objectif visé et la cible concernée, afin de vous aider à faire un choix pertinent et adapté à vos besoins.
Comment décider rapidement
Identifiez la priorité de votre événement, puis suivez la règle qui correspond.
- Si vous souhaitez décoder en profondeur les comportements et motivations de la génération Z pour adapter vos pratiques managériales. →
Elodie Gentina — pour comprendre les enjeux intergénérationnels - Si vous souhaitez comprendre comment la génération Z utilise l’IA et comment cela transforme le management et l’engagement. →
P P C 💫 — pour explorer l’impact de l’IA sur la génération Z - Si l’on veut explorer les attentes éthiques et l’engagement sociétal de la génération Z. →
Marjolaine Grondin — pour inspirer sur l’engagement des jeunes générations - Si l’on souhaite des clés concrètes pour intégrer et manager la génération Z au sein d’équipes multigénérationnelles. →
Julien Estier — pour décrypter les dynamiques intergénérationnelles au travail - Si vous souhaitez travailler la culture managériale et le leadership pour mieux intégrer la génération Z dans une transformation globale. →
Christophe Lachnitt — pour réinventer le leadership à l’ère numérique
| Conférencier | Synthèse | Angle | Objectif | Cible |
|---|---|---|---|---|
Elodie Gentina Français | Angle Enjeux sociétaux et managériaux de la Génération Z Objectif Comprendre les enjeux intergénérationnels Cible Dirigeants, DRH, managers, séminaires sur la gestion des talents | Enjeux sociétaux et managériaux de la Génération Z | Comprendre les enjeux intergénérationnels | Dirigeants, DRH, managers, séminaires sur la gestion des talents |
P P C 💫 Français | Angle Focus sur l’interaction entre jeunes générations, intelligence artificielle et transformation du management. Objectif Explorer l’impact de l’IA sur la génération Z Cible Managers, responsables RH, conventions sur la transformation digitale | Focus sur l’interaction entre jeunes générations, intelligence artificielle et transformation du management. | Explorer l’impact de l’IA sur la génération Z | Managers, responsables RH, conventions sur la transformation digitale |
Marjolaine Grondin Français | Angle Met en lumière l’exigence de sens et d’engagement sociétal des jeunes. Objectif Inspirer sur l’engagement des jeunes générations Cible Comités de direction, responsables RSE, conventions sur l’engagement | Met en lumière l’exigence de sens et d’engagement sociétal des jeunes. | Inspirer sur l’engagement des jeunes générations | Comités de direction, responsables RSE, conventions sur l’engagement |
Julien Estier Français | Angle Analyse en profondeur l’impact des jeunes générations sur les modes de management. Objectif Décrypter les dynamiques intergénérationnelles au travail Cible Dirigeants, RH, ateliers de management, universités d’entreprise | Analyse en profondeur l’impact des jeunes générations sur les modes de management. | Décrypter les dynamiques intergénérationnelles au travail | Dirigeants, RH, ateliers de management, universités d’entreprise |
Christophe Lachnitt Français | Angle Le management par le sens Objectif Réinventer le leadership à l’ère numérique Cible Comités de direction, cadres dirigeants, séminaires de transformation | Le management par le sens | Réinventer le leadership à l’ère numérique | Comités de direction, cadres dirigeants, séminaires de transformation |
Angles et spécificités de chaque conférencier
Angle : Enjeux sociétaux et managériaux de la Génération Z
Pour quel public / événement : Dirigeants, DRH, managers, séminaires sur la gestion des talents
Choisir si… Choisir si vous souhaitez décoder en profondeur les comportements et motivations de la génération Z pour adapter vos pratiques managériales.
Conférence à regarder : Enjeux sociétaux et managériaux de la Génération Z
Angle : Focus sur l’interaction entre jeunes générations, intelligence artificielle et transformation du management.
Pour quel public / événement : Managers, responsables RH, conventions sur la transformation digitale
Choisir si… Choisir si vous souhaitez comprendre comment la génération Z utilise l’IA et comment cela transforme le management et l’engagement.
Conférence à regarder : Les jeunes, l’IA et l’entreprise, ça change quoi pour les managers et DRH?
Angle : Met en lumière l’exigence de sens et d’engagement sociétal des jeunes.
Pour quel public / événement : Comités de direction, responsables RSE, conventions sur l’engagement
Choisir si… Choisir si l’on veut explorer les attentes éthiques et l’engagement sociétal de la génération Z.
Conférence à regarder : Devenir une entreprise engagée : indispensable pour la jeune génération
Angle : Analyse en profondeur l’impact des jeunes générations sur les modes de management.
Pour quel public / événement : Dirigeants, RH, ateliers de management, universités d’entreprise
Choisir si… Choisir si l’on souhaite des clés concrètes pour intégrer et manager la génération Z au sein d’équipes multigénérationnelles.
Conférence à regarder : Comprendre et manager les (jeunes) générations
Angle : Le management par le sens
Pour quel public / événement : Comités de direction, cadres dirigeants, séminaires de transformation
Choisir si… Choisir si vous souhaitez travailler la culture managériale et le leadership pour mieux intégrer la génération Z dans une transformation globale.
Conférence à regarder : Le management par le sens
FAQ
Comment choisir un conférencier adapté à l’objectif de mon événement sur la génération Z ?
Définissez d’abord l’objectif principal de votre conférence : inspiration, analyse sociologique ou retour d’expérience terrain. Par exemple, Elodie Gentina est reconnue pour ses analyses académiques, tandis que Marjolaine Grondin partage des retours concrets sur l’innovation avec la génération Z.
Quel conférencier conviendrait le mieux à un public de dirigeants ou de managers ?
Pour un public de décideurs, privilégiez des intervenants comme Christophe Lachnitt ou P P C 💫, qui savent adapter leur discours aux enjeux de management et de transformation des organisations face à la génération Z.
Existe-t-il des formats d’intervention différents selon les conférenciers ?
Oui, certains privilégient la conférence interactive ou l’atelier participatif, comme Julien Estier, tandis que d’autres, tels qu’Elodie Gentina, proposent des formats plus académiques. Précisez le format souhaité lors de votre prise de contact.
Comment s’assurer que le niveau technique de la conférence correspond à mon public ?
Indiquez clairement le niveau de connaissance de votre public lors du brief. Par exemple, Marjolaine Grondin adapte ses interventions aussi bien à des novices qu’à des experts du numérique.
Où trouver et contacter ces conférenciers spécialisés sur la génération Z ?
Des plateformes comme Lespeakers facilitent la mise en relation avec des experts tels que Julien Estier ou Christophe Lachnitt. Vous pouvez également consulter leurs sites professionnels pour un premier contact.
Et ensuite ?
Une fois l'angle clarifié, le plus simple est de formaliser votre brief (objectif, public, format, durée, contraintes). Nous pouvons vous aider à matcher le bon conférencier sur la génération Z.
Pour une shortlist détaillée avec biographies, voir aussi notre sélection de conférenciers sur la génération Z.